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职业发展
未来，为你而来
我们助力创造美好明天。 我们的全球团队致力于创造各种创新型综合解决方案，让城市联系更加紧密、楼宇更加智慧、车辆更加高效。 我们致力于改善人们工作、生活、娱乐的方式。 能将 Johnson Controls 打造成一个富有活力、有所回报的工作场所，我们倍感自豪。 未来需要我们秉持大胆想法、创新思维和协作精神，冲破界限的束缚。 您将与全球最优秀、最聪明的人才精诚协作，塑造自己的未来和职业前途。未来，为你而来。
心手相连，发展事业
将热情投入到创新中来，我们将激励您助力我们创造美好明天。 我们将在您职业发展道路上的每个层面提供大力支持。
- 学习和发展资源 为您提供各种有意义的课程和计划，以未来为重点引导您的职业发展。 获取您需要的技能和建议，影响全世界。 我们同时还会向整个公司潜在的高级人才提供领导力培养机会。
- 业务资源团体 (BRG) 让有着相似背景和经验的员工汇聚在一起，精诚协作，实现职业发展、提升企业文化、赢得卓越业绩。 您可以加入很多团体，诸如 Women’s Network、JC4equality (LBGT)、Unlimited（不同的 Abled）和 SYNERGY (Emerging Leaders)，不胜枚举。
我们多元化员工的优势
在 江森自控，每一个声音都很重要。 从高层领导开始，每一名员工都真诚和充满热忱。 他们欢迎新的想法，致力于营造创新文化，大力推动协作。 我们深知，创意和想法能够也应该来自于公司内的每一个层面，这是我们正确开展业务的关键所在。 我们的理念非常简单：我们针对全球范围提供产品和服务，因此我们的员工需要体现不同的文化、想法、观点和经验，借此服务于所有市场。
我们员工的力量
我们悠久的发展历史通过充满创新意识的员工创造而来，是他们助力 江森自控 在全球范围发挥卓越影响力。 我们认为自己必须恪守更高标准。 相互协作，充分利用我们独特的专业知识，携手改变未来。 每一天，我们的员工都肩负企业使命，突破创新限制，专注于洞悉每一个细节，引导我们创造美好明天。
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我们的公司
在江森自控，我们致力于改善人们的生活、工作、学习和娱乐环境。江森自控致力于可持续发展，公司承诺在2040年前实现净零碳排放。作为智慧、健康和可持续建筑的全球领导者，我们凭借超过135年的创新经验，运用全面的数字化解决方案OpenBlue及建筑科技领域完整的产品和解决方案组合，为医疗、教育、数据中心、机场、体育场和生产制造等众多领域实现可持续发展的蓝图。江森自控在全球150多个国家拥有100,000名专业员工，旗下拥有多个业内值得信赖的品牌。
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